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条件ごとの計算結果の一覧です。自分の条件で計算するにはトップの計算ツールをお使いください。

勤務時間の事例と計算結果
事例1日の実働時間(分)拘束時間(分)うち深夜(22時〜翌5時)の時間(分)1日8時間を超える時間(分)法定の最低休憩(分)休憩の不足(分)週の実働時間(分)週40時間を超える時間(分)
日勤 9:00〜18:00・休憩60分・週5日480分540分0分0分45分0分2,400分0分
夜勤 22:00〜翌6:00・休憩60分(深夜帯)・週5日420分480分360分0分45分0分2,100分0分
遅番 17:00〜翌2:00・休憩60分・週5日480分540分240分0分45分0分2,400分0分
日勤 9:00〜18:00・休憩60分・週6日480分540分0分0分45分0分2,880分480分

ご利用にあたって

  • 時間の集計だけです。賃金・割増賃金の額の計算や、法律に適合しているかの判定はしません。実際の取扱いは就業規則・労使協定と、労働基準監督署や社会保険労務士などの専門家に確認してください。
  • 1日の勤務は 24 時間未満で、始業と終業が同じ時刻のときは 0 時間として扱います。変形労働時間制・フレックス・36協定・法定休日などの特例は反映していません。
  • 深夜は原則の午後10時〜午前5時に固定しています。厚生労働大臣が認める地域・期間の午後11時〜午前6時には対応していません。